2月6日，郧楚建设公司召开2022年度中层管理人员述职述廉暨绩效考核民主测评会。党委书记、董事长、总监理工程师阳晏出席会议并讲话，党委委员、副总经理戴学凯主持会议，公司领导班子成员、全体管理人员参加会议。
阳晏指出，全面推行绩效考核工作，开展管理人员年度考核，正是对改革成效的一次集中检验，是助力实现集团公司高质量发展的必要举措。要充分认识做好公司年度综合考核工作的重要意义，切实把思想统一到公司的整体决策部署上来。他强调，要坚持统一思想，充分认识考核工作的重要意义；要坚持明确责任，扎实做好年度考核各项工作；要坚持严格要求，持续放大考核的综合效应。通过落实考核激励措施，调动干部干事创业、担当作为的积极性和主动性。
会上，十淅（十巫北）分部、工程技术部、质量管理部、安全管理部、征迁协调部等部门负责人作为代表就2022年履职尽责和廉洁自律情况进行了现场述职，其他中层管理人员书面述职。参会人员对公司全体管理人员2022年履职尽责和廉洁从业等情况进行了测评打分。
